东辰安华知识网 大家好，关于对策怎么写很多朋友都还不太明白，不过没关系，因为今天小编就来为大家分享关于改善措施怎么写的知识点，相信应该可以解决大家的一些困惑和问题，如果碰巧可以解决您的问题，还望关注下本站哦，希望对各位有所帮助！
本文目录
影响我职业决策的因素有以下分析(SWOT)
优势(Strength)
1。思维清晰，思辨能力较强，考虑问题较为细致、全面;
2。语言表达能力较强，能够清楚表达自己想法;
3。有很强的正义感和社会责任感;
4。对工作有很大的热情，能够很大的发挥主观能动性;
5。做事踏实肯干，认真严谨。
劣势(Weakness)
1。竞争意识不够强，常常易于满足;
2。有时做事太过认真，不善于将生活与工作很好的协调，容易给自己造成很大的精神负担;
3。为人太过直率，容易被人误会甚至得罪人。
机会(Opportunity)
1。学校的资源较为丰富，有助于我在本科期间夯实基础;
2。家乡正在迅速发展，法制方面人才紧缺，回家乡发展空间很大;
3。周围认识一些从事法律方面的工作者，对我今后发展能够给予一定帮助。
威胁(Threat)
1。如果将来想要留在发达城市，同专业毕业生较多，就业压力大;
2。目前社会对人才素质的要求提高，想要找到很好的工作需要进一步深造。
以上就是影响我职业决策因素的分析。
我以前是生产管理，经常要写这样的改善报告。你的情况不明，所以没办法帮你写，但其实很简单。
首先，你要明白一个道理，让你写改善报告并不是追究你的责任，而是让你这样的第一当事人想出不让这样的事再发生的办法，以杜绝同样的事或带有普遍性类似相同点的事再发生，正所谓“没有解决不了的问题，只有发现不了的方法！”明白了这个道理后再写这报告就不会有什么心理负担了，写起来就简单了。
（1）写出不良产生的原因，是什么原因就写什么原因。要写清是什么时间在哪里发生的是怎么发生的，是谁发现的发现后采取了什么临时措施就是所谓的对策。一共发现不良品多少台，是否全数追回。等等
（2）写出你能想出的最简单、最有效的杜绝此类事件再发生的方法也就是所谓的改善。这样的改善最好对事不对人，改善结果应适用于此类事件不再发生，不能只针对你一个人，或一小群人而是适用于每一个人，要不然，就没有意义了。
文章到此结束，如果本次分享的对策怎么写和改善措施怎么写的问题解决了您的问题，那么我们由衷的感到高兴！
