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工作了多少年叫什么
叫工作年限,工作年限是我国对国家机关,事业单位工作人员的工龄的劳动法律用语。
1、工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时,按周年计算后剩佘的月数,超过六个月的,按一年计算,六个月和不满六个月的按半年计算。
2、工作人员受过开除处分或刑事处分的,如果情节较轻,并且经过任免机关批准的,其受处分以前工作的时间,也可以合并计算工作年限,如果情节严重,应当从重新参加工作之日起计算工作年限。
扩展资料:
1、机关、事业单位为有别于企业用的"工作年限",实际上连续工龄和工作年限的含义和作用是相同的。工作年限或连续工龄计算应按国发[1978]104号文件的规定计算。
2、工龄是指职工以工资收入为生活资料全部来源或主要来源的以年为单位的工作时间,工龄是我国职工退休的一个条件。
3、工龄可分为一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间。在计算一般工龄时,应包括本企业工龄。
4、企业职工在实施个人缴纳养老保险后,被除名或自动离职的,其被除名或自动离职前的连续工龄,可与重新就业后的工作时间合并计算为连续工龄。
国发文件的法律效力
国发文件就是国务院下发的文件。是国家政策性规定,各级各单位必须全面贯彻执行,对贯彻执行不到位,造成不良后果和不良影响的,还要追究相应的行政责任,贯彻执行过程中构成犯罪的,要移司法机关追究相应的法律责任。但国发文不是法律法规。
保留津贴标准是什么
国家规范公务员津贴补贴的范围为:党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关、民主党派机关及经批准参照《中华人民共和国公务员法》管理的单位。
规范公务员津贴补贴的实施时间为:从2007年1月1日起。
实施办法:统一津贴补贴标准,全区公务员和参照公务员单位实行统一的津贴补贴标准,发放标准按省正式批准的方案执行。
三、工资改革的相关政策
(一)中小学教师、护士的岗位工资和薪级工资标准提高10%。
(二)对在县以下基层单位工作的农林科技人员,继续按《国务院批转劳动人事部、农牧渔业部、林业部、财政部关于加强农林第一线科技队伍的报告的通知》(国发[1983]74号)的规定执行。
(三)军队转业干部按本人现聘岗位(职务)套改岗位工资和薪级工资。如现聘岗位低于转业时部队原职务的,根据其现执行工资待遇对应的岗位套改工资。
(四)到事业单位工作的退役运动员按本人现聘岗位(职务)套改岗位工资,薪级工资按所聘岗位并参考本人原体育津贴水平和同等条件人员的工资水平确定。
(五)这次套改增资,事业单位原工资构成中津贴比例统一按30%计算。单位工资构成中津贴比例高出30%的部分,套改后纳入绩效工资总量;特殊岗位工资构成比例提高部分,暂时予以保留,今后逐步纳入特殊岗位津贴补贴。
(六)事业单位未聘及缓签聘用合同人员参加收入分配制度改革,具体办法由各地区、各部门确定。
(七)被授予省部级以上劳动模范和先进工作者等荣誉称号,且1993年工资制度改革以来按国家规定高定了工资档次的人员,仍保持荣誉的,薪级工资可适当高定。
国发,是什么意思
公文的两种文种。令一般用来发布行政法规,国发XX号文件一般用来颁布规章和政策。行政法规的法律效力,当然要高于规章和政策的效力。
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